Ga direct naar inhoud
Profielen | Profielen translated
28 maart 2024

Zwart logo Profielen

Onafhankelijk nieuws van de Hogeschool Rotterdam

WdKA over daling in Keuzegids: ‘Communicatie moet beter’

Gepubliceerd: 1 October 2015 • Leestijd: 1 minuten en 23 seconden • Nieuws Dit artikel is meer dan een jaar oud.

Jeroen Chabot, directeur van de Willem de Kooning Academie, is teleurgesteld over de negatieve oordelen voor zijn opleidingen in de Keuzegids. ‘Het doet geen recht aan de kwaliteit van de academie’.

WdKA gevel cultuurbezuinigingen HRO

De opleidingen autonome beeldende kunst, vormgeving en docent beeldende kunsten daalden (op een schaal van 100) van 66, 66, en 72 naar resp. 54, 56 en 64 punten. Ook vrijetijdsmanagement (ook behorend bij de WdKA) ging naar beneden, van 64 naar 52 punten. Allemaal cijfers die onder andere gebaseerd zijn op de oordelen die studenten afgelopen voorjaar gaven in de NSE (Nationale Studenten Enquête).

Op de schop
‘Dramatisch’, is de eerste reactie van directeur Chabot. ‘We zagen het weliswaar aankomen maar het is heel vervelend en het doet geen recht aan de kwaliteit van de academie.’ De negatieve oordelen hebben alles te maken, schetst Chabot, met het gegeven dat het curriculum op de WdKA afgelopen jaar flink op de schop ging.

‘We hebben alles veranderd en omgegooid en daarbij was er ook nog een verbouwing gaande. Daardoor moesten studenten bijvoorbeeld steeds van locatie wisselen’, verklaart Chabot. ‘Niet alles verliep en verloopt daarbij even fantastisch. En de terechte klachten pakken we natuurlijk op.’ Het instituut schoot met name tekort in de communicatie, blijkt uit de Keuzegids en weet de directeur. ‘Da’s een belangrijke misser, dat we de verbeteringen die we toepasten niet terugkoppelden naar de studenten.’

Communicatie
Dat in de Keuzegids ook de onderwerpen ‘inhoud’ en ‘voorbereiding op loopbaan’ niet zo goed uit de bus kwamen, wijt Chabot ook aan de communicatie. De directeur: ‘Studenten zijn zich niet altijd bewust van activiteiten ter voorbereiding op hun loopbaan. Denk aan de jaarlijkse portfolioavond waar 200 bedrijven aanwezig zijn. Dat moeten we beter uitleggen.’

De docenten en andere medewerkers van de WdKA hebben van Chabot een brief gekregen waarin hij aangeeft dat het de komende jaren, nadat alles verbouwd en omgegooid is, een kwestie is van schaven en schuren. Chabot: ‘Docenten moeten zich nieuwe routines eigen maken. Dat duurt een tijdje, ook omdat veel docenten hier parttime werken.’

Aan de top
Ondanks de lage scores is Chabot positief gestemd. ‘Het kan nu alleen maar beter, en ik neem aan dat we over drie jaar aan de top staan. In Nederland, en daarbuiten!’

Jos van Nierop

Recente artikelen

Reacties

Laat een reactie achter

Comments are closed.

Spelregels

De redactie waardeert het als je onder je eigen naam reageert.

  1. Comments worden door de redactie gemodereerd. 's Avonds en in het weekend gebeurt dat niet standaard, en kan het dus langer duren voor je opmerking online komt.
  2. Houd het netjes, beschaafd, vriendelijk en respectvol. Niet vloeken of schelden.
  3. Dwaal niet af van het onderwerp (blijf ‘on topic’).
  4. Wees kort, duidelijk en maak een punt.
  5. Gebruik argumenten, geen uitroepen.
  6. Geen commerciële boodschappen.
  7. Niet op de persoon spelen.
  8. Niet discrimineren, aanzetten tot haat of oproepen tot geweld (ook niet voor de grap).
  9. Van bezoekers die een reactie achterlaten op de site wordt automatisch het IP-adres opgeslagen.
  10. De redactie geeft reacties die dreigende taal bevatten door aan de veiligheidscoördinator van de Hogeschool Rotterdam.

Lees hier alle details over onze spelregels.

Aanbevolen door de redactie

Back to Top