Uit het Intermediair Imago Onderzoek van onderzoeksbureau Motivaction onder vierduizend hoogopgeleiden blijkt dat de hoogopgeleiden met maximaal tien jaar werkervaring minder verdienen dan vorig jaar. Slechts elf procent verdient meer dan 45.000 euro per jaar, dat was vorig jaar nog 27 procent. Die percentages zijn niet een-op-een vergelijkbaar, omdat het onderzoek vorig jaar door een ander bureau is uitgevoerd met een ander panel. Niettemin menen de betrokken onderzoekers dat wel degelijk de conclusie kan worden getrokken dat minder jonge hoogopgeleiden een dergelijk goed salaris verdienen.

Sprong omhoog
De jonge hoogopgeleiden die van baan wisselen, gaan niet langer met een sprong omhoog, maar accepteren eerder een gelijk of zelfs lager salaris. Door de crisis hebben zij hun salarisverwachtingen bijgesteld. 37 procent van de hoogopgeleiden met maximaal tien jaar werkervaring vindt een salaris van 45.000 euro of hoger ‘passend’ bij een volgende functie. In 2011 vond nog 48 procent van de ondervraagden een dergelijk salaris passend.

Storm uitzitten
Hoogopgeleiden lijken de storm te willen uitzitten en hopen bij hun huidige baan te blijven. De werknemers zeggen zich wel onzeker te voelen over het behouden van hun baan. Zeventien procent van de hbo’ers verwacht misschien of zeker zijn baan te zullen verliezen in het komende jaar. Dat is iets minder dan de twintig procent van de mensen met een universitaire achtergrond.

Hypotheek en vakantie
In deze crisistijd voelen meer hoogopgeleide mannen zich zeker van hun baan (40 procent) dan vrouwen (33 procent). Mocht het baanverlies er dan toch komen, dan vrezen mannen vooral dat ze de hypotheek niet kunnen betalen, terwijl vrouwen in dat geval verwachten minder op vakantie te gaan.

Bron: Intermediair Imago Onderzoek 2012, onderzoeksbureau Motivaction