Het ziekteverzuim stijgt licht van 4 procent in 2009, tot 4,2 procent in 2010 en 4,4 procent in 2011. Ook de ziekteduur stijgt licht, van 13 dagen in 2009 tot 14,3 in 2010 en 14,6 in 2011.

Psychische klachten
Psychische klachten zijn een belangrijke oorzaak van verzuim. Het percentage van psychische aandoeningen is ten opzichte van 2010 gestegen van 31% naar 36%. Werkdruk en communicatie in arbeidsrelaties waren in veel gevallen de oorzaak.

Werkdruk
In 2011 steeg het percentage arbeidsgebonden oorzaken van 21% naar 31%, bijna een derde van het totaal verzuim. Denk aan arbeidsinhoud, belasting, werkdruk, arbeidsverhoudingen en beeldschermwerk. Het niet-arbeidsgebonden verzuim (sport-, verkeers- en privéongevallen) nam in 2011 af van 79% naar 69%.

403 nieuwe docenten
Het studentenaantal groeit nog steeds – in 2011 stonden 31.211 studenten ingeschreven – en dat betekent dat er meer docenten nodig zijn. In 2011 kwamen in totaal 574 nieuwe medewerkers (321fte) bij de hogeschool werken. Zeventig procent in een docentfunctie (403 personen).

Opleiding voor peercoaches
Binnen de Hogeschool Rotterdam zijn bijna 400 peercoaches werkzaam. Een peercoach is een ouderejaarsstudent die voor medestudenten een rolmodel, vraagbaak en coach is. Na hun afstuderen stoppen de meeste peercoaches om elders aan de slag te gaan. Een klein aantal wil echter in het onderwijs blijven werken. Voor hen heeft de hogeschool een driejarig talentdevelopmenttraject ontwikkeld en gestart dat opleidt tot de functie van beginnend docent. Een groep van zeven peercoaches is hier inmiddels mee begonnen.

Foto: Flickr