HR overweegt aanstellen studenten-psychologen, na voorstel cmr
Gepubliceerd: 12 April 2021 • Leestijd: 1 minuten en 48 seconden • Nieuws Dit artikel is meer dan een jaar oud.Veel universiteiten en hogescholen hebben studentenpsychologen in dienst, de Hogeschool Rotterdam echter niet. Of nog niet, want het college van bestuur overweegt mee te gaan met het verzoek van de centrale medezeggenschapsraad (cmr) om psychologen aan te nemen.
Collegevoorzitter Ron Bormans is ontvankelijk voor het initiatiefvoorstel vanwege recente berichten over wachtlijsten bij externe psychologen. Studenten die concentratieproblemen hebben, eenzaam of overwerkt zijn of suïcidale gedachten hebben, kunnen dat op de HR nu bijvoorbeeld delen met een decaan van wie mag worden verwacht dat deze de student vervolgens via de huisarts doorverwijst naar de ggz, de geestelijke gezondheidszorg.
‘Als er extern een wachtlijst is, is dat niet goed’
‘Hopelijk krijgen de studenten intern goede begeleiding’, vertelde Bormans in de cmr-vergadering. ‘Maar als er dan extern een wachtlijst is, is dat niet goed. Als studenten extern echt niet goed terecht kunnen, wil ik wel meegaan met het voorstel van de cmr.’
Het college van bestuur wil er eerst nog wel over in overleg met de decanen en ook met studentenpsychologen van de Erasmus Universiteit en van andere hogescholen. Bormans vraagt zich ook af of het om definitieve of tijdelijke aanstellingen zou moeten gaan. De tijdelijkheid zou dan afhangen van de externe wachtlijsten.
‘Verantwoordelijkheid afbakenen’
De HR heeft eerder nooit studentenpsychologen willen aantrekken omdat een school ergens zijn verantwoordelijkheid moet afbakenen. ‘Wij vinden dat specialistische psychische zorg de taak is van zorginstellingen buiten de hogeschool’, liet een woordvoerder van de HR bijna twee jaar geleden weten na een ‘Lieve Tosca-vraag’ daarover.
‘We hebben een zorgvuldig opgezette begeleidingsstructuur van professionele medewerkers zoals docenten, studieloopbaancoaches, studentzaken, Student aan Zet (nu Studentenwelzijn, red.) en onze decanen. Zij begeleiden dagelijks studenten om met zo min mogelijk belemmeringen succesvol te kunnen studeren. En waar de psychische kwetsbaarheid dat belemmert, zoeken we samen met onze studenten naar passende verwijsmogelijkheden.’
Maar ja, als die verwijsmogelijkheden er niet of nauwelijks zijn, is er een probleem. Overigens nog los van de vraag of en zo ja op welke termijn er psychologen beschikbaar zijn die bij de HR kunnen komen werken.
‘Eenzaamheid door gebrek aan interactie’
‘Fijn dat er een opening is’, reageerde cmr-lid Sam van Leeuwen op de reactie van Bormans. Van Leeuwen wees op recente onderzoeken die laten zien dat studenten vanwege de coronacrisis kampen met ‘sociaal-emotionele problemen en eenzaamheid door gebrek aan interactie’: ‘Overtref jezelf, maar wat als het even niet lukt door omstandigheden?’
In de coronatijd is het aantal verzoeken om met een decaan in gesprek te gaan gestegen met zo’n 25 procent, vertelde Bormans. ‘We hebben daarom al het aantal fte’s voor decanen uitgebreid.’
Van Leeuwen koppelt het cmr-voorstel om 3 fte aan studentenpsychologen aan te stellen overigens niet slechts aan de coronacrisis. ‘Studentenpsychologen zijn in onze ogen een belangrijke voorziening om studenten te begeleiden op een laagdrempelige manier, laagdrempeliger dan een verwijzing van de huisarts.’
Tekst: Jos van Nierop
Laat een reactie achter
Spelregels
De redactie waardeert het als je onder je eigen naam reageert.
Lees hier alle details over onze spelregels.
Aanbevolen door de redactie
Docenten starten petitie: HR moet zich uitspreken tegen schending mensenrechten in Gaza
Vervroegde renovatie Museumpark gaat zorgen voor ingrijpend verhuiscircus
Ondernemende Ad-student Joyce start op HR pilot met gratis menstruatieproducten
Back to Top