Lief Twijfelgevalletje,

Ik denk dat je stagecoach gelijk heeft en dat je in ieder geval éérst met je praktijkbegeleider in gesprek moet. Ik snap dat je dat eng vindt, maar je moet het toch doen. Tijdens een stage leer je hoe het is om in de beroepspraktijk te werken en in al je toekomstige banen zal je lastige gesprekken moeten voeren. Zie dit gesprek dus maar als een oefenrondje.

Je stage zonder gesprek afbreken, vind ik in een bijzonder slecht idee. Op die manier ontneem je jezelf en je stageplek de kans tot verbetering. En dat is zonde. Daarnaast kost het veel tijd om gemiste stage-uren te compenseren, terwijl er misschien wel een mogelijkheid is om je stage op een bevredigende manier af te ronden. Dat lijkt me uiteindelijk de beste optie.

Gezien je het niet al te druk hebt op je stageplek, kun je mooi de tijd nemen om het gesprek voor te bereiden. Probeer in ieder geval antwoorden te formuleren op de volgende vragen:

Wat sprak je ooit aan in deze stageplek en waarom heeft je stageplek haar aantrekkingskracht verloren?
Wat heb je afgesproken tijdens je sollicitatie/kennismakingsgesprek en wordt daar nu aan voldaan?
Wat zijn je leerdoelen? Hoe staat het daarmee en wat kan je nu nog doen om ze te halen?
Zie je zelf nog kansen om deze stage om te buigen naar een stage die wél aan je eisen voldoet?
Zijn er opdrachten/werkzaamheden die je zou kunnen oppakken?
En wat kan je praktijkbegeleider doen om je stage (samen met jou!) beter te maken?

Als je je verhaal op orde hebt, maak je een afspraak met je praktijkbegeleider. Geef aan dat je snel wilt praten, omdat je ontevreden bent over de hoeveelheid werk en de begeleiding. Zo weet je begeleider ook waar het gesprek over gaat.

Bereid je gesprek voor alsof het een presentatie is en val tijdens het gesprek met de deur in huis. Vertel wat er voor jou moet veranderen en geef ook aan waar volgens jou de mogelijkheden liggen. Vraag daarna je praktijkbegeleider je te helpen van deze stage een succes te maken. Dikke kans dat hij je dan verder wil helpen. Als je begeleider dit niet wil of kan, is het goed om contact op te nemen met je stagecoach om je vervolgstappen te overleggen.

Je schreef dat je bang bent om dit gesprek te voeren. Ik denk dat het slim is om op te schrijven waarom dat zo is. Vind je het eng omdat je het nog nooit hebt gedaan of vrees je om in bepaalde situaties terecht te komen? Bedenk van tevoren hoe je dit soort situaties kan voorkomen of wat je kan doen als je toch in zo’n situatie belandt. Dat kan wat rust geven. Als je dit gesprek niet alleen met je begeleider wil voeren, kan je overwegen je coach mee te vragen voor support.

If all fails: als dit gesprek misloopt, kan je altijd nog overwegen te stoppen.

Succes!

Lfs Tosca